viernes, 23 de enero de 2009

PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES EN LOS BENEFICIOS DE LA EMPRESA



BENEFICIOS DE LA EMPRESA


Segín el art. 174 de la ley organica del trabajo las empresas deberan distribuir entre todos sus trabajadores por lo menos el quimce por ciento (15%) de los beneficios liquidos que hubieren obtenido al fin de su ejercicio anual .Se entendera por beneficios liquidos la suma de los enrequicimientos netos gravables y de los exonerados conforme a la ley de impuesto sobre la renta.


La empresa esta obligada a pagar los beneficios a los trabajadores dento de los dos meses siguientes a la fecha se cierre del ejercicio económico.


El salario que se tomara en cuenta como base para el calculo del beneficio a distribuir entre los trabajadores es el conformado por las percepciones considerados como salario normal .


BENEFICIOS CONTRACTUALES


Seran considerados beneficios contractuales o convencionales ,aquellas que perciba el trabajador por encima del limite legal de 4 meses de salario.


BENEFICIOS LEGALES


Se refiere a los que la empresa esta obligada a repartir de acuerdo a lo estipulado en la ley.

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